Главная → Управление персоналом (Менеджмент)
Анализ и развитие системы оплаты труда в фирме
| Дисциплина | Управление персоналом (Менеджмент) |
| ВУЗ | НОУ ВПО |
Описание
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ФИРМЕ
1.1. Система оплаты труда, ее основные формы
1.2. Виды заработной платы
1.3. Формирование оплаты труда в российских компаниях
ГЛАВА II. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ФИРМЫ
2.1. Характеристика фирмы
2.2. Анализ деятельности фирмы
2.3. Анализ оплаты труда на фирме
ГЛАВА III. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ФИРМЫ
3.1. Меры по повышению мотивации сотрудников
3.2. Разработка и внедрение новой системы расчета заработной платы на предприятии
Японская модель управления качеством
Контрольная работа № 1 Используя закон Оукена, определите, на какую величину фактический ВВП России меньше своего максимально возможного (потенциального)
Будущее организаций и организационное поведение в будущем.
Духовная культура и этика современного руководителя
Организация управления персоналом на предприятии
Стратегическое управление компанией Вариант №15
Выбор системы налогообложения для малых предприятий
Анализ денежных потоков и использование его результатов в финансовом планировании
Учет, анализ и контроль ВЭД
Контрольная работа № 1 Используя закон Оукена, определите, на какую величину фактический ВВП России меньше своего максимально возможного (потенциального)
Будущее организаций и организационное поведение в будущем.
Духовная культура и этика современного руководителя
Организация управления персоналом на предприятии
Стратегическое управление компанией Вариант №15
Выбор системы налогообложения для малых предприятий
Анализ денежных потоков и использование его результатов в финансовом планировании
Учет, анализ и контроль ВЭД