Главная → Управление персоналом (Менеджмент)
Особенности мотивации труда госслужащих в менеджерской модели управления
Дисциплина | Управление персоналом (Менеджмент) |
ВУЗ | Москва |
Описание
3
1. Особенности мотивации труда в современных условиях 5
1.1. Сущность и содержание мотивации труда 5
1.2. Зарубежный опыт мотивации труда госслужащих 9
2. Анализ мотивации труда государственных служащих 15
2.1. Состояние действующих механизмов мотивации труда госслужащих в менеджерской модели управления 15
2.2. Структура мотивации труда государственных служащих 22
3. Основные направления совершенствования мотивации труда госслужащих в менеджерской модели управления 28
3.1. Пути повышения эффективности организационно-экономического механизма мотивации труда государственных служащих 28
3.2. Стимулирование оплаты труда государственных служащих 35
39
40
Приложение
Роль руководителя в системе управления
Разработка стратегии развития продаж фармацевтической компании( на примере компании \"ООО Никомед дистрибъюшен сентэ\")
Источники Финансирования иновационной деятельности на примере ООО "Вечер"
Отчет по экономической (производственной) практике
Организационно-системные основы управления персоналом.
Особенности деятельности кадровой службы в органах муниципального управления
Выбор системы налогообложения для малых предприятий
Анализ денежных потоков и использование его результатов в финансовом планировании
Учет, анализ и контроль ВЭД
Разработка стратегии развития продаж фармацевтической компании( на примере компании \"ООО Никомед дистрибъюшен сентэ\")
Источники Финансирования иновационной деятельности на примере ООО "Вечер"
Отчет по экономической (производственной) практике
Организационно-системные основы управления персоналом.
Особенности деятельности кадровой службы в органах муниципального управления
Выбор системы налогообложения для малых предприятий
Анализ денежных потоков и использование его результатов в финансовом планировании
Учет, анализ и контроль ВЭД