Главная → Управление персоналом
Негативные последствия принятия решения и их предотвращение
| Дисциплина | Управление персоналом |
| ВУЗ | Москва |
Описание
1 Теоретические и методологические основы управленческих решений и их последствий
1.1. Управленческие решения и основные подходы к их классификации
1.2. Последствия управленческих решений в организации
2. Методы снижения негативных последствий управленческих решений
2.1. Использование прогнозирования для снижения негативных последствий управленческих решений
2.2. Экспертные методы прогнозирования и снижения негативных последствий управленческих решений
3. Ответственность руководителей за негативные последствия решений
3.1. Сущность и значение ответственности в результате процесса управления
3.2. Регламентное управление и разделение ответственности. Индивидуальная ответственность за негативные последствия решений
Библиографический список
Методы организационного манипулирования в религиозных организациях тоталитарных сектах
План и бюджет работы с персоналом
Подбор персонала формы и методы
Анализ систем качества продукции на ММК Магнитогорский металлургический комбинат
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
Мотивация труда как фактор повышения эффективности процесса управления персоналом в организации
Ответственность за действия третьих лиц
Понятие, виды и правовой режим ценных бумаг
Открытие наследства
План и бюджет работы с персоналом
Подбор персонала формы и методы
Анализ систем качества продукции на ММК Магнитогорский металлургический комбинат
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
Мотивация труда как фактор повышения эффективности процесса управления персоналом в организации
Ответственность за действия третьих лиц
Понятие, виды и правовой режим ценных бумаг
Открытие наследства