Главная → Управление персоналом
Система аттестации персонала на примере Государственное казённое учреждения ЯНАО Центра занятости населения
| Дисциплина | Управление персоналом |
| ВУЗ | МФЮА |
Описание
Глава 1. Аттестация как инструмент управления персоналом в современной организации
1.1 Понятие, цели и функции аттестации в современной организации
1.2 Этапы аттестации персонала
Глава 2. Анализ системы аттестации на примере Государственного казённого учреждения ЯНАО Центра занятости населения Ямальского района
2.1 Общая характеристика учреждения
2.2 Анализ подготовки, проведения и результатов аттестации работников
2.3 Разработка предложений по совершенствованию аттестации персонала Государственного казённого учреждения ЯНАО Центра занятости населения Ямальского района
Приложения
Организация производства общественного питания на предприятии
Малый бизнес как резерв развития отечественного рынка труда
Особенности мотивации труда персонала в системе государственной службы
Влияние государства на кадровый потенциал структур малого бизнеса
Управление знаниями в компании
Анализ и пути совершенствования организации управленческого труда
Ответственность за действия третьих лиц
Понятие, виды и правовой режим ценных бумаг
Открытие наследства
Малый бизнес как резерв развития отечественного рынка труда
Особенности мотивации труда персонала в системе государственной службы
Влияние государства на кадровый потенциал структур малого бизнеса
Управление знаниями в компании
Анализ и пути совершенствования организации управленческого труда
Ответственность за действия третьих лиц
Понятие, виды и правовой режим ценных бумаг
Открытие наследства