Ваши преимущества

√ Вы сами выбираете эксперта

√ Цены ниже на 30%

√ Можно заказывать без предоплаты

√ Сотни квалифицированных экспертов


Особенности формирования социальных страт во время пандемии 2020-2022
Основные события, вызвавшие эмоциональные отклики россиян в 2024 году
Правила переоформления студенческих работ
Требования к оформлению студенческих работ
Онлайн-калькулятор по экономике
ГлавнаяУправление персоналом

Управление адаптацией персонала (на примере приборостроительного завода)

ДисциплинаУправление персоналом
ВУЗМГУ Управления и Информатики

Описание

1. Теоретические аспекты управления адаптацией персонала в организации
1.1 Сущность адаптации персонала в организации
1.2 Управление адаптацией персонала в организации
1.3 Опыт управления адаптацией персонала в зарубежных компаниях
2. Управление адаптацией персонала на примере ОАО «Красногорский приборостроительный завод
2.1 Общая характеристика ОАО «Красногорский приборостроительный завод»
2.2 Система управления адаптацией персонала на ОАО «Красногорский приборостроительный завод»
2.3 Рекомендации по увеличению эффективности управления адаптацией в ОАО «Красногорский приборостроительный завод»
Список использованных источников
Шаг №1. Делаете заказ
Шаг №2. Выбираете автора
Шаг №3. Получаете готовую работу
Отзывы
21-10-2020 21:00:23
Хороший исполнитель. По заказу 743 выполнено качественно и в срок.
26-06-2020 20:21:32
Благодарю за сотрудничество
26-06-2020 19:02:42
Хороший исполнитель, работы делаются вовремя + качественное и подробное решение
26-06-2020 19:02:39
Хороший исполнитель, работы делаются вовремя + качественное и подробное решение
08-05-2020 08:21:39
Сроки выдерживает, цены вменяемые.
21-05-2019 10:15:27
Быстро и качественно, рекомендую)
20-03-2019 12:15:15
Большое спасибо! Работа выполнена на отлично и в срок. Рекомендую.
26-02-2019 18:21:56
Спасибо большое, работа выполнена качественно и в срок
31-01-2019 17:06:10
Добавлен положительный отзыв
27-01-2019 19:07:38
Прекрасный исполнитель!Благодарю Елену за оперативную помощь,отзывчивость и общительность.