Главная → Теория организации
Социально - психологический климат в коллективе
| Дисциплина | Теория организации |
| ВУЗ | Москва |
Описание
ГЛАВА 1.ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ СОЦИАЛЬНО- ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ТРУДОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ
1.1. Понятие и сущность социально-психологического климата в трудовом коллективе
1.2. Факторы, влияющие на социально-психологический климат в трудовом коллективе
1.3. Влияние социально-психологического климата на взаимоотношения в трудовом коллективе
ГЛАВА 2. ОПТИМИЗАЦИЯ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ТРУДОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ
2.1. Методы оценки социально-психологического климата в трудовом коллективе
2.2. Влияние стилей управления на социально-психологический климат в коллективе
2.3. Практические рекомендации по оптимизации социально-психологического климата в трудовом коллективе
ЛИТЕРАТУРА
Функциональная структура управления
Технология принятия и реализации управленческого решения
Разработка организационной структуры
Организационная культура управления её содержание особенности формирования и функционирования
Формирование организационных структур
Роль системного подхода при изучении деятельности организации
Технология принятия и реализации управленческого решения
Разработка организационной структуры
Организационная культура управления её содержание особенности формирования и функционирования
Формирование организационных структур
Роль системного подхода при изучении деятельности организации