Управление персоналом

	3

1. Теоретические аспекты увольнения и набора рабочей силы	5

1.1 Планирование персонала	5

1.2 Высвобождение и набор рабочей силы	11

Глава 2. Анализ кадровой политики в системе управления ОАО «Лондон»	19

2.1. Организационно-экономическая характеристика организации ОАО «Лондон»	19

2.2. Оценка действующей системы управления персоналом в ОАО «Лондон»	26

2.3. Анализ кадровой политики в организации	33

Глава 3. Совершенствование системы управления ОАО «Лондон»	61

3.1. Разработка рекомендаций по совершенствованию кадрового обеспечения ОАО «Лондон»	61

3.2. Оценка эффективности результатов	70

	74