Организация, управление и администрирование в социальной работе

РАЗДЕЛ 1. НАУЧНО-ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАБОТЫ С КАДРАМИ
1.1.	Принципы управления коллективом
1.2. Методы управления персоналом
РАЗДЕЛ 2. ОСОБЕННОСТИ КОЛЛЕКТИВА СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
2.1. Профессиональный портрет социального работника в трудовой деятельности
2.2. Исследование психолого-социальных причин неэффективной работы персонала службы социальной защиты
РЕЗДЕЛ 3. МЕТОДЫ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ СЛУЖБЫ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
3.1. Социологические и психологические методы эффективного управления персоналом служб социальной защиты
3.1.1. Социально-психологические методы формирования коллектива. Установление нормального психологического климата в коллективе
3.1.2. Использование метода личностного подхода при адаптации персонала службы социальной защиты на примере Окружного управления социальной защиты населения Восточного административного округа (ВАО) г. Москвы
3.1.3. Эффективность работы персонала в управлении и личностный подход
ВЫВОДЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ